- Регистрация
- 30.06.2024
- Сообщения
- 375
- Реакции
- 125
- Баллы
- 43
Ваш игровой ник: Carl_Californi
Ник администратора: Kasper_Morreti
Описание ситуации:
В 14:07 по МСК, 26 мая, мой заместитель (9 ранг) повышает сотрудника Vladislav_Shadrin, цитирую слова заместителя: "сотрудник проявил инициативу в спец.операции". Объясняю, сотрудник был завербован в ходе операции по задержанию наркоманов в лице сотрудников МВД и остался ещё на 3 реальных дня под прикрытием, за что и был повышен Заместителем. Уточню, о повышении я не знал и знать не мог, меня никто не уведомлял или освеломлял. В момент повышения сотрудника я находился на работе и никак не способствовал повышение сотрудника, решение было принято исключительно заместителем.
Я не согласен с решение ГС ГОСС в данной жалобе: https://forum.russia-game.ru/thread...arl_californi-Блат-фракции.20512/#post-130648
И считаю данные действия неверным. Я прошу восстановить меня в должности и наказать ГС ГОСС за неверно вынесенное решение, потому что ещё раз повторюсь, моя причастность к данной ситуации полностью нулевая.
Так же по просьбе заместителя вставляю его речь:
"ОБРАЩЕНИЕ ПО ПОВОДУ СНЯТИЯ СОТРУДНИКА ФСБ ДОЛЖНОСТИ, а именно (Генерала Майора)
Уважаемая администрация проекта,
Ситуация, сложившаяся вокруг снятия генерала-майора ФСБ, вызывает недоумение. Повышение сотрудника, о котором идёт речь, было произведено строго в рамках установленной РП-системы, на основании выполнения им реальных оперативных задач, связанных с внедрением и выявлением нарушений в других составах. Все действия были задокументированы, а доказательства готовы к представлению администрации и публикации на форуме.
Это не "блат" - это последовательная РП-работа, в которой сотрудник проявил инициативу, логику и результативность. Настоящий блат, это когда человек растёт по рангам без оснований, просто потому что "свой" Здесь же - совсем обратная история: есть задание, есть выполнение, есть доказательства, и есть повышение, обусловленное реальной заслугой.
Однако, несмотря на это, последовало снятие. Без диалога. Без проверки материалов. Без анализа сути происходящего. Подобные действия выглядят не как защита РП-структуры, а как подмена понятий и демонстрация личного подхода.
Если в проекте наказывают не за нарушения, а за честную и логичную РП-инициативу, то мы говорим уже не о контроле, а о хаосе.
И если "контроль" превращается в игру, где решения принимаются без анализа, без аргументов и без обратной связи, то это уже не администрирование, а имитация управления.
В ближайшее время я выйду на связь с основателем или его заместителем. Подобное поведение кураторов должно получить объективную оценку. Потому что если правила перестают работать даже при их полном соблюдении - это путь к разрушению самой идеи РП.
Снятие генерала-майора - это полнейший абсурд. Он не выдавал заданий, не инициировал повышение и вообще не был вовлечён в ситуацию. Решение о повышении принял лично я, на основании выполненного задания и предоставленных доказательств. Наказывать человека, который даже не участвовал в процессе - это не контроль, а театральный удар молота вслепую. Если такие решения называются модерацией, то дальше будет только хуже.
С уважением Полковник ФСБ
Hancher_Goldeski"
Доказательства: https://yapx.ru/album/ZJ2Re
Ник администратора: Kasper_Morreti
Описание ситуации:
В 14:07 по МСК, 26 мая, мой заместитель (9 ранг) повышает сотрудника Vladislav_Shadrin, цитирую слова заместителя: "сотрудник проявил инициативу в спец.операции". Объясняю, сотрудник был завербован в ходе операции по задержанию наркоманов в лице сотрудников МВД и остался ещё на 3 реальных дня под прикрытием, за что и был повышен Заместителем. Уточню, о повышении я не знал и знать не мог, меня никто не уведомлял или освеломлял. В момент повышения сотрудника я находился на работе и никак не способствовал повышение сотрудника, решение было принято исключительно заместителем.
Я не согласен с решение ГС ГОСС в данной жалобе: https://forum.russia-game.ru/thread...arl_californi-Блат-фракции.20512/#post-130648
И считаю данные действия неверным. Я прошу восстановить меня в должности и наказать ГС ГОСС за неверно вынесенное решение, потому что ещё раз повторюсь, моя причастность к данной ситуации полностью нулевая.
Так же по просьбе заместителя вставляю его речь:
"ОБРАЩЕНИЕ ПО ПОВОДУ СНЯТИЯ СОТРУДНИКА ФСБ ДОЛЖНОСТИ, а именно (Генерала Майора)
Уважаемая администрация проекта,
Ситуация, сложившаяся вокруг снятия генерала-майора ФСБ, вызывает недоумение. Повышение сотрудника, о котором идёт речь, было произведено строго в рамках установленной РП-системы, на основании выполнения им реальных оперативных задач, связанных с внедрением и выявлением нарушений в других составах. Все действия были задокументированы, а доказательства готовы к представлению администрации и публикации на форуме.
Это не "блат" - это последовательная РП-работа, в которой сотрудник проявил инициативу, логику и результативность. Настоящий блат, это когда человек растёт по рангам без оснований, просто потому что "свой" Здесь же - совсем обратная история: есть задание, есть выполнение, есть доказательства, и есть повышение, обусловленное реальной заслугой.
Однако, несмотря на это, последовало снятие. Без диалога. Без проверки материалов. Без анализа сути происходящего. Подобные действия выглядят не как защита РП-структуры, а как подмена понятий и демонстрация личного подхода.
Если в проекте наказывают не за нарушения, а за честную и логичную РП-инициативу, то мы говорим уже не о контроле, а о хаосе.
И если "контроль" превращается в игру, где решения принимаются без анализа, без аргументов и без обратной связи, то это уже не администрирование, а имитация управления.
В ближайшее время я выйду на связь с основателем или его заместителем. Подобное поведение кураторов должно получить объективную оценку. Потому что если правила перестают работать даже при их полном соблюдении - это путь к разрушению самой идеи РП.
Снятие генерала-майора - это полнейший абсурд. Он не выдавал заданий, не инициировал повышение и вообще не был вовлечён в ситуацию. Решение о повышении принял лично я, на основании выполненного задания и предоставленных доказательств. Наказывать человека, который даже не участвовал в процессе - это не контроль, а театральный удар молота вслепую. Если такие решения называются модерацией, то дальше будет только хуже.
С уважением Полковник ФСБ
Hancher_Goldeski"
Доказательства: https://yapx.ru/album/ZJ2Re
